Поступление
Управляющий недвижимостью — специалист, который отвечает за эксплуатацию зданий и сооружений в интересах их владельцев, обеспечивая максимальную отдачу от объектов.
Экономист — специалист в области анализа хозяйственных процессов и явлений, который разрабатывает рекомендации по грамотному использованию ресурсов и росту эффективности деятельности предприятий.
Экономист-кибернетик — специалист, объединяющий экономические знания с инструментами кибернетики и IT для моделирования, анализа и оптимизации экономических систем.
Специалист по «зеленой» логистике — это эксперт, который выстраивает транспортные и логистические процессы так, чтобы они наносили минимальный вред окружающей среде.
ICO аналитик — специалист, оценивающий криптовалютные проекты, привлекающие финансирование через механизм ICO (Initial Coin Offering).
Аналитик рыночного риска — это финансовый специалист, который оценивает и контролирует риски, возникающие из-за нестабильности на финансовых рынках.
Аналитик по прямым инвестициям (Private Equity Analyst) — специалист, который оценивает инвестиционные возможности и помогает фондам прямых инвестиций принимать обоснованные решения о вложении капитала.
Research Analyst в банке или брокерской компании — это специалист, который изучает финансовые данные, состояние рынков и экономическую ситуацию, чтобы готовить аналитические отчёты и инвестиционные рекомендации.
Аналитик фондового рынка — специалист, который изучает финансовые рынки и даёт инвесторам рекомендации по работе с ценными бумагами: акциями, облигациями и другими инструментами.
Консультант — профессионал, который помогает клиентам решать задачи и принимать решения, опираясь на свои знания и опыт в конкретной области.
Нейромаркетолог — специалист, который соединяет знания о работе мозга с маркетингом, чтобы лучше понимать, как люди принимают решения о покупке.
Специалист по криптовалютам — это профессионал, работающий с цифровыми активами, такими как Bitcoin, Ethereum и другие альткоины, на основе технологии блокчейн.
Трейдер — специалист, который зарабатывает на покупке и продаже финансовых инструментов на биржевых и внебиржевых рынках.
HR-аналитик — специалист, который собирает и анализирует данные о персонале, готовит отчёты по внутренней и внешней кадровой ситуации, а также следит за расходованием HR-бюджета.
Аналитик деловой (конкурентной) разведки — специалист, изучающий рыночную среду, действия конкурентов, потребительские тренды и другие внешние факторы, способные повлиять на положение компании.
Антикризисный менеджер — управленец, который помогает компаниям справляться с кризисными ситуациями: выявляет их причины, предотвращает негативные последствия и выводит бизнес на стабильный путь.
Антикризисный управляющий — специалист, который помогает компаниям выйти из кризисных ситуаций, разрабатывая и воплощая в жизнь стратегии финансового и организационного оздоровления.
Байер — специалист по закупкам, который формирует товарный ассортимент для розничного бизнеса, отбирая позиции с учётом актуальных трендов и покупательского спроса.
Директор — это первое лицо компании, которое отвечает за её работу и долгосрочное развитие.
Инспектор по труду — специалист, следящий за тем, чтобы работодатели соблюдали требования Трудового кодекса Российской Федерации.
Контроллер — специалист, отвечающий за внедрение и ведение системы контроллинга на предприятии.
Менеджер — специалист, который управляет людьми, ресурсами и процессами внутри компании или её отдела, чтобы добиваться нужных результатов.
Менеджер ВЭД — специалист, который выстраивает торговые и деловые отношения компании с иностранными партнёрами.
Менеджер краудфандинговых и краудинвестинговых платформ — специалист, который организует работу сервисов коллективного финансирования и помогает людям вкладывать деньги в самые разные проекты: от стартапов до социальных инициатив.
Менеджер по лизингу — специалист, который организует и сопровождает сделки по передаче имущества или оборудования в аренду с возможностью последующего выкупа или возврата.
C&B-менеджер, или менеджер по мотивации, компенсациям и льготам — это HR-специалист, который разрабатывает и внедряет системы вознаграждения сотрудников в компании.
Менеджер по развитию HR-бренда — специалист, который формирует и продвигает образ компании как привлекательного работодателя для действующих и будущих сотрудников.
Менеджер по стратегическому планированию — специалист, определяющий долгосрочные цели компании и выстраивающий пути их достижения.
Менеджер портфеля корпоративного венчурного фонда — специалист, который от лица корпоративного фонда вкладывает средства в стартапы и инновационные проекты и управляет этими вложениями.
Менеджер фонда прямых инвестиций в талантливых людей — это специалист, работающий на стыке финансов и развития человеческого капитала: он находит перспективных молодых людей, студентов и начинающих профессионалов, оценивает их навыки и потенциал, формируя из них своеобразный «портфель талантов».
