
Тихоокеанский государственный университет
Перейти
Чем занимается менеджер по развитию hr-бренда
Менеджер по развитию HR-бренда — специалист, который формирует и продвигает образ компании как привлекательного работодателя для действующих и будущих сотрудников. Главная задача этой профессии — усилить позиции организации на рынке труда, привлекая сильных кандидатов и удерживая ценных специалистов за счёт их лояльности к бренду. Для успешной работы в этой сфере необходимо глубоко понимать корпоративную культуру, мыслить стратегически, уметь выстраивать доверительные отношения и владеть инструментами маркетинга и коммуникации. От того, насколько грамотно выстроен HR-бренд, напрямую зависит способность компании конкурировать за лучшие таланты.
Cпециальности
бакалавриат • 38.03.02
Стоимость
от205 000₽
Балл бюджет
от207баллов
Мест бюджет
16
Балл платно
от—баллов
Мест платно
14
бакалавриат • 38.03.01
Стоимость
от205 000₽
Балл бюджет
от216баллов
Мест бюджет
17
Балл платно
от—баллов
Мест платно
44
бакалавриат • 42.03.01
Стоимость
от68 000₽
Балл бюджет
от198баллов
Мест бюджет
32
Балл платно
от—баллов
Мест платно
117
бакалавриат • 37.03.01
Стоимость
от205 000₽
Балл бюджет
от166баллов
Мест бюджет
25
Балл платно
от—баллов
Мест платно
6
бакалавриат • 38.03.04
Стоимость
от205 000₽
Балл бюджет
от214баллов
Мест бюджет
14
Балл платно
от—баллов
Мест платно
15
магистратура • 37.04.01
Стоимость
от97 000₽
Балл бюджет
—
Мест бюджет
—
Балл платно
от—баллов
Мест платно
40
магистратура • 38.04.02
Стоимость
от222 000₽
Балл бюджет
—
Мест бюджет
7
Балл платно
от—баллов
Мест платно
10