
Пермский государственный национальный исследовательский университет
Перейти
Чем занимается менеджер по развитию hr-бренда
Менеджер по развитию HR-бренда — специалист, который формирует и продвигает образ компании как привлекательного работодателя для действующих и будущих сотрудников. Главная задача этой профессии — усилить позиции организации на рынке труда, привлекая сильных кандидатов и удерживая ценных специалистов за счёт их лояльности к бренду. Для успешной работы в этой сфере необходимо глубоко понимать корпоративную культуру, мыслить стратегически, уметь выстраивать доверительные отношения и владеть инструментами маркетинга и коммуникации. От того, насколько грамотно выстроен HR-бренд, напрямую зависит способность компании конкурировать за лучшие таланты.
Cпециальности
бакалавриат • 38.03.02
Стоимость
от63 600₽
Балл бюджет
от229баллов
Мест бюджет
25
Балл платно
от—баллов
Мест платно
98
бакалавриат • 38.03.01
Стоимость
от63 600₽
Балл бюджет
от231баллов
Мест бюджет
25
Балл платно
от—баллов
Мест платно
118
бакалавриат • 42.03.01
Стоимость
от72 500₽
Балл бюджет
от266баллов
Мест бюджет
3
Балл платно
от—баллов
Мест платно
72
бакалавриат • 37.03.01
Стоимость
от74 000₽
Балл бюджет
от229баллов
Мест бюджет
30
Балл платно
от—баллов
Мест платно
55
бакалавриат • 42.03.05
Стоимость
от145 000₽
Балл бюджет
от246баллов
Мест бюджет
3
Балл платно
от—баллов
Мест платно
72
бакалавриат • 38.03.04
Стоимость
от63 600₽
Балл бюджет
от232баллов
Мест бюджет
13
Балл платно
от—баллов
Мест платно
42
бакалавриат • 39.03.01
Стоимость
от143 000₽
Балл бюджет
от208баллов
Мест бюджет
25
Балл платно
от—баллов
Мест платно
5
магистратура • 37.04.01
Стоимость
от80 000₽
Балл бюджет
—
Мест бюджет
—
Балл платно
от—баллов
Мест платно
30
магистратура • 38.04.02
Стоимость
от154 100₽
Балл бюджет
от81баллов
Мест бюджет
9
Балл платно
от—баллов
Мест платно
6