Поступление
Найдено профессий: 347 (страница 7 из 12)
Менеджер по внутренним коммуникациям — специалист, который выстраивает систему общения внутри компании и следит за тем, чтобы информация между сотрудниками и руководством передавалась чётко и своевременно.
Менеджер по закупкам — специалист, который отвечает за приобретение товаров и услуг, необходимых для работы компании.
Менеджер по корпоративной культуре — специалист, который формирует и развивает внутреннюю культуру компании: её ценности, нормы поведения и традиции.
Менеджер по логистике — специалист, который выстраивает и контролирует движение товаров от производителя до конечного покупателя.
Менеджер по маркетингу — специалист, который разрабатывает и воплощает в жизнь маркетинговые стратегии компании, чтобы привлекать новых клиентов, удерживать существующих и укреплять позиции бренда на рынке.
C&B-менеджер, или менеджер по мотивации, компенсациям и льготам — это HR-специалист, который разрабатывает и внедряет системы вознаграждения сотрудников в компании.
Менеджер по оценке персонала — специалист, который разрабатывает и внедряет системы оценки эффективности сотрудников в компании.
Менеджер по персоналу (HR-менеджер, от англ.
Менеджер по подбору персонала — специалист, который занимается поиском, отбором и наймом сотрудников для компании.
Менеджер по работе с клиентами — специалист, который выстраивает и поддерживает долгосрочные связи между компанией и её клиентами, помогая удовлетворять их запросы и повышать их лояльность.
Менеджер по работе с таможней — специалист, который организует таможенное оформление грузов при пересечении границы и следит за соблюдением всех требований таможенного законодательства.
Менеджер по развитию HR-бренда — специалист, который формирует и продвигает образ компании как привлекательного работодателя для действующих и будущих сотрудников.
Менеджер по рекламе — специалист, отвечающий за продвижение товаров, услуг или бренда через различные рекламные каналы и инструменты.
Менеджер по связям с общественностью — специалист, который формирует и защищает репутацию компании, бренда или публичной персоны в глазах общества.
Менеджер по стратегическому планированию — специалист, определяющий долгосрочные цели компании и выстраивающий пути их достижения.
Менеджер портфеля корпоративного венчурного фонда — специалист, который от лица корпоративного фонда вкладывает средства в стартапы и инновационные проекты и управляет этими вложениями.
Менеджер фонда прямых инвестиций в талантливых людей — это специалист, работающий на стыке финансов и развития человеческого капитала: он находит перспективных молодых людей, студентов и начинающих профессионалов, оценивает их навыки и потенциал, формируя из них своеобразный «портфель талантов».
Менеджер-международник — специалист по управлению, сочетающий знания в области международных отношений и глобального бизнеса.
Ментор стартапов — специалист с богатым практическим опытом, который сопровождает основателей и их команды на пути от идеи до устойчивого бизнеса.
Модератор платформы общения с госорганами — специалист, который управляет взаимодействием граждан и государственных структур на цифровых площадках.
Оператор автоматизированных транспортных сетей — специалист, управляющий автоматизированными системами контроля транспортных потоков и обеспечивающий работу беспилотных и роботизированных наземных транспортных систем.
Операционный логист — специалист, который управляет движением товаров внутри компании и между партнёрами, отвечая за то, чтобы всё работало без сбоев и с минимальными затратами.
Офис-менеджер — специалист, который отвечает за организацию работы офиса и поддержание всех внутренних процессов компании.
Политолог — специалист, который изучает политические процессы, системы и поведение людей и государств, чтобы понять, как принимаются политические решения и формируются общественные структуры.
Разработчик персональных пенсионных планов — финансовый специалист, помогающий людям грамотно подготовиться к выходу на пенсию.
Рекрутер — специалист по подбору персонала, который находит и привлекает подходящих людей на открытые вакансии в компании.
Ресечер — это специалист по поиску и первичному отбору кандидатов на открытые вакансии.
Руководитель — это специалист, управляющий командой, подразделением или организацией в целом.
Специалист государственного и муниципального управления — профессионал, который организует работу органов власти на всех уровнях: от городского самоуправления до федеральных структур.
Специалист диспетчерского аппарата по обслуживанию сооружений и устройств инфраструктуры железнодорожного транспорта — это профессионал, который управляет техническим состоянием железнодорожной инфраструктуры и координирует работы по её обслуживанию и ремонту.
