
Тюменский государственный университет
Перейти
Чем занимается менеджер по развитию hr-бренда
Менеджер по развитию HR-бренда — специалист, который формирует и продвигает образ компании как привлекательного работодателя для действующих и будущих сотрудников. Главная задача этой профессии — усилить позиции организации на рынке труда, привлекая сильных кандидатов и удерживая ценных специалистов за счёт их лояльности к бренду. Для успешной работы в этой сфере необходимо глубоко понимать корпоративную культуру, мыслить стратегически, уметь выстраивать доверительные отношения и владеть инструментами маркетинга и коммуникации. От того, насколько грамотно выстроен HR-бренд, напрямую зависит способность компании конкурировать за лучшие таланты.
Cпециальности
бакалавриат • 38.03.02
Стоимость
от220 098₽
Балл бюджет
от272баллов
Мест бюджет
26
Балл платно
от—баллов
Мест платно
184
бакалавриат • 38.03.01
Стоимость
от225 754₽
Балл бюджет
от252баллов
Мест бюджет
35
Балл платно
от—баллов
Мест платно
145
бакалавриат • 37.03.01
Стоимость
от204 026₽
Балл бюджет
от263баллов
Мест бюджет
38
Балл платно
от—баллов
Мест платно
82
бакалавриат • 42.03.05
Стоимость
от292 156₽
Балл бюджет
от257баллов
Мест бюджет
12
Балл платно
от—баллов
Мест платно
108
бакалавриат • 38.03.04
Стоимость
от223 242₽
Балл бюджет
от257баллов
Мест бюджет
15
Балл платно
от—баллов
Мест платно
165
бакалавриат • 39.03.01
Стоимость
от199 127₽
Балл бюджет
от221баллов
Мест бюджет
35
Балл платно
от—баллов
Мест платно
85
магистратура • 37.04.01
Стоимость
от215 403₽
Балл бюджет
от83баллов
Мест бюджет
14
Балл платно
от—баллов
Мест платно
46
магистратура • 38.04.02
Стоимость
от168 161₽
Балл бюджет
от80баллов
Мест бюджет
20
Балл платно
от—баллов
Мест платно
100
магистратура • 39.04.01
Стоимость
от215 403₽
Балл бюджет
от49баллов
Мест бюджет
20
Балл платно
от—баллов
Мест платно
10